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来源:中国贸易报
刘强东已疯 京东已疯
青衣墨子V:@刘强东已疯,京东已疯。京东宣布将在国美与苏宁店内安插价格情报员,告诉客户京东比美苏便宜10%以上。京东大家电(空调、冰箱、电视、洗衣机等),确保0利润且比国美与苏宁便宜10%以上。由苏宁“双线同价”发起的电商战火终于全面开打。真不敢相信,投资人还敢投资中国电商业。
潘欣★:苏宁举债80亿应该不全是为了血拼京东用的,别忘了还有苏宁置地,和地产比,电商只是毛毛雨;京东大家电三年零毛利率也不是真正的血拼,别忘了京东上面什么都卖,京东只是借势又忽悠一把。苏宁和京东竞争的核心其实不是谁价格更低,而是看谁家的账期更长!其他的,国美等躺着中枪了,一淘站着乐歪了……
黄金超人:经营公司最核心的是经营员工的人生,经营客户的人生,要让他们成功,客户因你而发财升官,实现职业价值,员工因你而找到奋斗的梦想,可以买房买车,娶妻生子。他们都成功了,自然你也成功了。做HR尤其要认识这点,你不是发工资、搞招聘、弄绩效,而是和老板一同经营员工的人生,经营客户的人生。
肖敏V:发现一个现象:假如一个创业公司在过去的一年中,没有引进几个核心人才,例如新的总监或者VP,基本上这公司发展会缓慢于预期(当然也有例外)。要想迅速发展,CEO要敞开胸怀,广纳高才!另外,抱怨高人进不来的CEO,需要反省自己对引进人才的决心:只有团队强大了,公司才会强大!
汉理资本_钱学锋V:我的好友、某知名PE基金大佬给我发的私信:“把丧失基本的商业伦理、无底线的恶性竞争说成是自由市场竞争不能不说是企业家的悲哀。而在高点追入的投资人要么是资本套利的投机者(一般不声张),要么就是沽名钓誉的小丑(放点小钱大声嚷嚷者)!”
汪潮涌V:硅谷企业家谈制造业回归:1.中国劳动力成本已没有太多优势,产业工人成本上涨快,工程师和白领工资福利已涨到美国6成左右,且人均效率不如美国;2.北上广办公室租金已接近美国,物业、物流、差旅、停车等费用高涨;3.行政审批环节增加且效率低下,贪腐普遍,商业环境恶化;4.东盟、印度经营环境也不理想。