资源有效整合民企助力党建“春风化雨”

    近年来，随着社会经济的发展，经济成分、组织形式、就业方式和利益方式的变化，基层党组织建设面临的环境也发生了很大变化。如何有效解决基层党组织中存在的党组织覆盖面不广、部分党员意识淡化、作用发挥不强等突出问题，成为基层党组织必须应对的课题。浙江慈溪中央大厦联合党总支书记柴国营在这方面探索走出了一条新路。

    抓调查抓组建抓服务

    浙江慈溪中央大厦联合党总支通过“三抓”举措，确保实现楼宇内的党员有组织、楼宇内的企业有后盾。一是抓调查，进楼宇“登门拜访”。针对中央大厦“两新”组织分布广、数量多、规模小、从业人员流动频繁等特点，由街道、所在社区和物业公司派员组成联合工作组，采取“登门拜访”的方式，主动深入、逐楼逐栋走访楼宇内“两新”组织，开展调查摸底。经排摸，中央大厦目前共有入驻“两新”组织241家、党员50多名。同时，向楼宇党员和“两新”组织负责人发放《致中央大厦党员的一封信》和《致“两新”组织企业主的一封信》，并邀请企业主代表和党员进行座谈，切实做到楼宇内“两新”组织情况清、党员人数清、党员组织关系清、党员思想状况清、经营者态度清。

    二是抓组建，进楼宇“建班搭台”。选举产生一名政治素质好、工作经验丰富、热心楼宇服务工作的党员担任党支部书记，组建了一支由“两新”组织党务联络员、物业公司党员管理人员及部分员工党员组成的党建工作队伍，确保党支部工作有人管。采取街道拨付一点、企业资助一点的办法提供经费支持，确保党建经费有保障。加强与物业公司的联系沟通，依托物业公司会议室建立党支部活动室，确保党支部活动有场地。探索制订符合商务楼宇特点的《支部活动制度》、《党员行为规范》、《党员亮相制度》、《党员创先争优积分制》等相关制度，确保党员作用能发挥。

    三是抓服务，进楼宇“春风化雨”。积极为楼宇内党员提供党组织关系接转、党费代缴、党课教育、学习资料借阅、暂住证办理、就业指导、租房联系、法律咨询等服务，帮助他们解决工作、学习和生活中的实际困难。坚持把开展楼宇党建与促进企业发展紧密结合起来，通过多种渠道，热情为楼宇“两新”组织提供招商引资、投资指南、子女入学、落户登记等有针对性的服务。同时，充分整合社区资源优势，协调楼宇“两新”组织与社区内其他组织以及社区居民之间的关系，为“两新”组织的发展创造良好的外部环境。

    楼宇党建“沟通心灵，凝聚人心”

    几年来，他们组建了党支部。各支部的党员，个个都是创业多年的骨干力量。他们义务介绍工作，代办民工培训，还组织学习，帮助困难人，调解各类纠纷矛盾，使得总支和各支部成为群众贴心的“家”。

    在他们的关心下，许多年轻党员和越来越多的年轻人聚到了一起。他们紧紧抓住“沟通心灵，凝聚人心”的关键，面对新群体、新领域、新变化、新诉求，使他们成了创业创新的战斗堡垒，成了帮人助人的温馨之家。创业没了头绪，他们就请来党校教师和成功传授经验及讲课；办公室坐久了精神疲惫，他们就建立活动场所。在这里，一群群来自不同企业、拥有不同籍贯的青年党员找到了自己的支部，有了依靠的组织，有了倾诉的对象，有了更广阔的施展天地。

    归纳楼宇党建的切身体会，柴国营告诉记者，楼宇党组织的建立，使人们在精神上有了依靠，感到更踏实，有了“家”的感觉：有喜悦可以大家分享，有苦恼可以众人排解，有困难可以一起克服；对人们有了更大的帮助，促使工作做得更扎实，不少年轻党员爱拼爱竞赛，又愿意互帮互学，大家交流创业经验，分享创新成果，取长补短，用绚丽的青春和不竭的动力，共同描绘美好明天。

    慈溪中央大厦联合党总支的实践说明，要适应新时期的工作特点，促进社会管理，使青年人以壮志和激情思进思变思发展，创业创新创一流；党建工作方面的有益尝试和创新也是必不可少的，这样才有助于把人们凝聚起来，更加昂扬奋发，为我们的事业不断添砖加瓦。

    资源整合楼宇党建“春风化雨”

    “帮一帮、带一带、问一问”大力开展活动。他们定期入户走访，了解情况，帮助解决实际困难。他们通过开展技能培训和协调办理各项服务，建设学习型党组织。他们根据党员文化层次高、学习需求强的特点，积极建设学习型组织，定期组织开展党员学习培训活动，为党员发放各种书籍和学习资料，通过开展集中学、帮学、送学等方式，党员素质有了整体提高。他们积极开展“党组织关爱党员、党员关心群众”活动，处处体现党组织的凝聚力和战斗力。

    拓展社区服务功能，他们以服务群众为宗旨，努力为群众办实事、做好事，组成了由治保、调解、普法、巡逻、消防“五位一体”的群防群治队。通过帮助解决实际困难，使群众切身感受到了党组织的关怀和温暖，促进了大厦的安定和谐。

    突出重点，积极探索，大胆尝试依托物业管理企业组建楼宇党建的模式，通过楼宇党组织，把楼宇党建与企业服务有机结合起来，做到资源有效整合，促进基层党建工作的深入开展。其主要做法：一是明确主体、明晰职责。组建楼宇党支部的目的是规范党员管理，服务党员群众，充分发挥党员先锋模范作用，推进各项事业发展，做到领导主体明确，服务党员、服务群众的职责明晰。二是建立健全党组织运行机制。建立联系人制度，指派熟悉党务知识的干部定点联系党支部和党员，加强联络，指导工作，促进楼宇党组织工作快速开展。建立楼宇党员资料库，党员填写统一格式的《党员登记表》，归册入库，确保每个党员都纳入支部管理。设立楼宇党员接访点，以楼宇党员为工作对象，为楼宇党员办理组织关系接转，提供时事政治学习资料，开展政策咨询和各种社会公益活动等内容，为开展楼宇党建工作奠定基础。规范工作制度，选好配强工作负责人，提供必要的工作经费和工作场地，建立政治学习、党员管理等工作制度，做到制度明确，管理规范，推动楼宇党建工作规范化、制度化。三是创新楼宇党组织活动载体。开辟《党建宣传栏》，宣传党的路线方针政策和党建知识，拓展宣传渠道。开展学习民族优秀传统文化活动，向居民免费发放优秀传统文化宣传书刊，营造居民群众学礼仪、知荣辱、积极向上的学习氛围。开展党员义务活动，结合楼宇党员特长，按照“自愿参加、无偿服务、志在奉献”的原则，做到贡献一技，服务楼宇。四是发挥楼宇党员作用。总支、支部、党员积极参与服务楼宇、服务业主的活动。通过引导楼宇内的党员为楼宇的发展建设作贡献，让楼宇党员的言传身教来增强党组织的影响力、凝聚力和战斗力，延伸了党建工作领域，有效地延伸了党建触角，搭建党员发挥作用的新平台，促进楼宇党员积极出谋献策、贡献力量。

    宁波市循环经济促进会：

    探索社团组织 创新服务思路

    近年来，宁波循环经济促进会围绕政府工作大局，以“服务政府、服务社会和服务会员”的宗旨，发挥协同优势，积极探索社团组织创新服务思路，在大力宣传循环经济，促进经济发展方面做出了积极的贡献。

    为适应企业发展，培养低碳领域管理人才，他们组织举办了“低碳经济模式高级研修班”，学习低碳经济理论，国家发展战略和产业政策，实现可持续性发展。依托协会与政府的桥梁纽带，通过协会渠道向政府递交提案，引导企业参与养老服务，发展养老服务业。增强尊老敬老意识，营造尊老敬老的浓厚氛围。通过网站、会刊信息为载体搭建了企业与政府、企业与市场以及会员之间、行业之间的信息、技术、人才、产品等信息平台。做专题研究，为政府决策提供依据。开展企业社会责任评价，推动企业自觉履行社会责任，对全面落实科学发展观，切实加强和创新社会管理，促进全市经济社会转型发展和社会和谐稳定。

    本版采访组稿  本报记者  孙志芳  刘保安  沈山山  苗成红